随着CBA赛季的结束，迎来了一个漫长的休赛期。每年夏天，各大俱乐部都会进行阵容调整，以应对未来的挑战。不过，自从去年CBA允许球队增加外援名额后股市杠杠杆，本土球员的市场价值明显下滑。除非是那些真正具备实力的球员，否则大多数轮换替补几乎没什么吸引力。由此，CBA的转会市场今年可能会显得相对冷淡，因为外援的性价比高，且不会要求过高薪水，而本土球员的高价引进似乎已经不再是许多球队的首选。

当然，那些队内的核心球员还是必定会被留下，并且获得更好的薪资待遇。但从CBA的注册信息来看，今年能够获得顶薪续约的球员确实屈指可数。许多球员的D类合同即将到期，基本上会面临降薪，像深圳队的队长顾全、吉林队的姜宇星和代怀博等，想继续以D类合同续约的机会几乎没有。

更值得注意的是，许多球队的顶薪球员合同仍在有效期内，不需要考虑转会或者续约的变化。像北京队的周琦、陈盈骏、范子铭，北控队的邹雨宸和沈梓捷，广厦的三巨头等，他们刚刚签署了长期合同，也不会在今年有续约的压力。

综合来看，今年能够获得新顶薪合同的球员大概就四人：辽篮的赵继伟、上海的王哲林、浙江的程帅澎和福建的陈林坚。

目前，辽篮队内仅有赵继伟和付豪享受顶薪待遇，而付豪的合同将在明年到期。从阵容来看，韩德君、李晓旭即将退役，郭艾伦已经转会，因此赵继伟成为辽篮的无可争议的核心球员。他个人的能力在CBA中也是顶级的，因此他继续拿D类合同是完全合理的。然而，随着辽篮三连冠的终结，球队的整体实力有所下降，未来争冠的难度变大。若要保持一定的竞争力，留住赵继伟无疑是必不可少的。尽管有传闻称一些豪门球队正在挖赵继伟，但这种可能性并不大，辽篮显然不愿放人，而赵继伟自己也不需要离开家乡去追求更高的薪水。

第二个可能获得顶薪续约的球员是王哲林。自从加盟上海队以来，他就成为了球队内线的绝对核心。尽管已经31岁，但在国内联赛中依旧非常有竞争力。值得一提的是，王哲林是中途转会至上海队，他并没有为球队作出过多的牺牲，因此他的顶薪续约是顺理成章的。特别是在上海队逐渐年轻化的背景下，王哲林拿顶薪并不算过分。上海队完全可以给予他一个两年的顶薪合同，到他33岁后再以老将合同续约，这也符合球队的利益。

第三个可能获得顶薪的新契约的是程帅澎。与其他球员不同，程帅澎可能是今年CBA唯一一位能够获得新增顶薪合同的球员。在此前，他一直处于B类合同的范畴。虽然有传言称程帅澎今年将转会山东，但这一消息最终被证实为假。浙江队不打算打破现有的阵容稳定性，程帅澎作为浙江的本土青训培养球员，他与球队之间有着深厚的感情。如今，随着吴前的顶薪合同到期，他可能成为球队内唯一能够获得顶薪的新球员。

最后一个可能获得顶薪续约的是福建队的队长陈林坚。两年前，陈林坚曾续约拿顶薪，但此后的运气并不太好。上赛季，他本来状态正佳，但在联赛间歇期骑行时不幸受伤，导致错过了大部分比赛。虽然陈林坚的伤病让他近两年的出场时间大大减少，但福建队目前没有更具实力的球员，陈林坚依然是队内的核心人物，续约拿顶薪是没有问题的。希望他能够恢复健康，能够在下赛季打出一个完整的表现。

综上所述，尽管CBA的转会市场今年显得较为冷清，但对于那些能够提供稳定表现的本土球员来说，依然有机会获得顶薪合同。这些顶薪球员将继续在各自的球队中发挥重要作用，决定着未来赛季的走向。

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